Üniversite mezunu, lise altı eğitimliden daha işsiz
İLKE Vakfı Eğitim Politikaları Araştırma Merkezi (EPAM) tarafından yayımlanan
Eğitim İzleme Raporu 2025;
YÖK, TÜİK, OECD ve İŞKUR verilerini bir araya getirerek;
eğitim-istihdam ilişkisinde, yapısal bir kırılmanın yerleştiğini ortaya koyuyor.
Öne çıkan bulgular, manşet değerinde:
• Paradoks:
Yükseköğretim mezununun işsizliği %9,1 — lise altı eğitimliden (%7,3) daha yüksek.
OECD'de eğilim tam tersi yönde.
• Diplomalı yoksulluk:
20 yılda üç kat arttı.
2006'da %1,3 olan yükseköğretim mezunu yoksulluk oranı; bugün %4,6.
• Bölüm uçurumu:
Sağlık mezunu 9 ayda iş buluyor, sosyal bilimler mezunu 18 ay bekliyor.
• Aşırı eğitimlilik:
Her beş üniversite mezunundan biri; diplomasının altında nitelikli işlerde çalışıyor.
• NEİY:
Her dört gençten biri; ne eğitimde, ne istihdamda — OECD ortalamasının iki katı.
Rapor, yalnızca sorunu ortaya koymuyor;
dijital dönüşüm çağında Türkiye için modüler yükseköğretim modeli,
sektöre entegre okul yapıları ve
mezun izleme sistemleri gibi çözüm önerilerini de tartışmaya açıyor.
İLKE VAKFI'NIN POLİTİKA ÖNERİLERİ
Rapor, eğitim-istihdam ilişkisinin güçlendirilmesi için şu politika önerilerini sıralıyor:
• YÖK, MEB, İŞKUR ve sektör temsilcileriyle güncel beceri haritaları oluşturulmalı;
kontenjan planlaması;
mezun istihdamı, iş bulma süresi ve alan içi çalışma oranları dikkate alınarak yapılmalı.
• Yükseköğretim müfredatları;
sektörlerin güncel ihtiyaçları doğrultusunda, düzenli aralıklarla güncellenmeli;
dijital beceriler, veri okuryazarlığı, problem çözme ve uyumlanabilirlik gibi
aktarılabilir yetkinlikler, tüm programlarda güçlendirilmeli.
• Sosyal bilimler, sanat, beşeri bilimler ve iş-yönetim-hukuk alanlarında kontenjanlar,
istihdam verilerine göre; gözden geçirilmeli,
düşük alan içi istihdam ve uzun işe geçiş süresine sahip programlarda
kapasite sınırlandırılmalı.
• Mesleki ve teknik ortaöğretimde okul-işletme iş birliği güçlendirilmeli,
stajlar; kalite, denetim ve öğrenci hakları çerçevesinde; yeniden düzenlenmeli.
• Üniversitelerde mezun takip sistemleri kurumsallaştırılmalı;
iş bulma süresi, ücret, alan içi istihdam ve bölgesel veriler
düzenli üretilip, karşılaştırılabilir biçimde yayımlanmalı.
• Kariyer rehberliği hizmetleri güçlendirilmeli;
kariyer merkezleri, yalnızca son sınıf öğrencilerine değil;
tüm eğitim sürecine yayılan bir işlev üstlenmeli.
"Mevcut dört yıllık standart lisans programları,
hızla değişen piyasa koşullarına uyum sağlayamıyor ve
öğrencileri belirli bir alana hapsederek; kariyer esnekliğini kısıtlıyor.
Çözüm, yükseköğretim sisteminin;
daha modüler ve geçirgen bir yapıya kavuşturulmasından geçiyor."
Raporun tamamına, aşağıdaki bağlantıdan ulaşabilirsiniz:
https://ilke.org.tr/tr/yayin-detay/egitim-izleme-raporu-2025
Tarih: 24-04-2026